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[조세일보] - 관세 http://joseilbo.com ko [2010-03-12] J&B Jet 구매하고 크루즈 선상파티 즐기자 http://www.joseilbo.com/news/news_read.php?class=17&uid=98317 수석무역, 추첨 통해 크루즈 여행권·호텔 이용권 등 증정

수석무역의 프리미엄 스카치위스키 J&B는 오는 6월 30일까지 J&B Jet를 구매하는 소비자에게 푸짐한 선물을 증정하는 'J&B Jet와 함께하는 Into the night fever' 프로모션을 실시한다.

수석무역은 행사 기간 동안 J&B Jet의 캡 안쪽 스티커의 시리얼 넘버를 #8118로 전송하는 모든 소비자들을 대상으로 추첨을 통해 1등(1명)에게는 동반 1인이 가능한 크루즈 선상 파티 여행권(5박6일)을, 2등(10명)에게는 W서울워커힐호텔 숙박(1박) 및 야외수영장 2인 이용권을 증정한다.(당첨자는 7월 7일 추첨 후 개별통지)

또한 참여한 모든 소비자에게는 파리바게뜨, 베스킨라빈스, 던킨도너츠, 파리크라상, 파스쿠찌를 이용할 수 있는 J&B Jet 모바일 쿠폰을 즉석에서 자신의 휴대 전화를 통해 증정한다.

이번 사은 행사로 제공되는 크루즈 선상 여행은 싱가포르, 페낭, 푸켓 등의 여정으로 구성돼 있다.

J&B 차훈 마케팅 팀장은 "Into the Night Fever 캠페인은 패션·문화에 관심이 많으며 지적이고 창의적인 '블랙 칼라 워커'들을 위해 J&B에서 새롭게 전개하는 마케팅 캠페인으로 모든 일에 열정적인 우리나라 소비자들과 함께 새로운 라이프 스타일을 만들어 가고 싶은 바람으로 기획했다"고 말했다.

]]> 조세일보 / 한용섭 기자 poem1970@joseilbo.com 2010-03-12 08:48:10 [2010-03-10] IBK투자증권, "삼성電, 올해 사상 최고 실적 기대" http://www.joseilbo.com/news/news_read.php?class=17&uid=98238 IBK투자증권은 10일 삼성전자에 대해 반도체 이익 급증으로 올해 사상 최고 실적을 무난히 달성할 전망이라며 투자의견 '매수'와 목표주가 105만원을 유지했다.

이가근 연구원은 "올해 D램과 NAND 시장의 규모가 전년 대비 62% 급증, 시장 규모 면에서 1990년 이후 사상 최고치를 기록할 것"이라며 "삼성전자는 이 가운데 38%를 차지하며 올해 연결기준 매출액 166조원, 영업이익 15조9천억원 달성이 무난할 것으로 예상된다"고 말했다.

특히 PC 수요에 따른 D램 수혜와 스마트폰, 태블릿 PC, 구글의 크롬 OS 출시 등에 따른 D램과 낸드 시장 확대의 이중 수혜를 삼성전자가 가장 크게 받을 것으로 전망했다.

이 연구원은 "반도체 업황이 기대 이상으로 강하게 유지되고 있는데도 최근 주가는 글로벌 업체 가운데 가장 부진한 수준"이라며 "현 주가 수준이 주가수익비율(PER) 9배 미만이라는 점에서 70만원대 중반에서는 적극 매수 관점으로 접근하길 권한다"고 말했다.

]]> 연합뉴스 제공 / 조세일보 2010-03-10 08:50:20 [2010-03-09] 태전약품판매, 3대째 의약품도매업 가업 계승 http://www.joseilbo.com/news/news_read.php?class=17&uid=98211 2009년 2700억원대 매출 달성…납세자의 날 '산업포장' 수상

70여년의 긴 세월 동안 오직 한 우물 경영을 통해 그 분야에서 최고의 자리에 오르기까지는 숱한 시련과 고난을 맛봐야 한다.

특히, 가업 계승자에 대해서 세제지원과 더불어 각종 특별한 혜택이 주어지는 외국과는 달리 이러한 혜택이 적은 우리나라에서 가업계승자들이 현 세대까지 가업을 이어 오는 것은 ‘자부심’이 없었다면 불가능했을 것이다.

할아버지, 아버지, 손자까지 3대째 가업을 계승하며 의약품 유통산업 발전에 큰 축을 담당하고 있는 전북 전주시 덕진구 팔복동에 위치한 ‘태전약품판매(주)’를 찾아 75년을 한결같이 한길 인생을 통해 장수기업 반열에 오를 수 있었던 원동력은 무엇인지 분석해 본다.

◇ 태전(太田)의 뿌리는 '자리이타(自利利他)'의 정신

1935년 부산 범일동에 ‘태전약원’으로 태동한 이후 1947년 전북 군산으로 이전해 ‘태전약방’으로 제2의 시대를 열었다. 이어 1969년 ‘태전약국’으로 개명 후 1978년 업태 전환을 통해 지금의 ‘태전약품’이 탄생했다.

창업이래 75년의 긴 세월동안 ‘태전’이라는 하나의 상호로 초지일관 의약품 도매업만 고집한 것은 선대 창업주인 ‘희산 오철환 옹’의 경영이념과 무관치 않다.

‘太田’은 글자 그대로 콩밭이란 의미다. 콩은 박테리아를 생산하여 영양을 공급받을 뿐만 아니라 주변의 식물에게도 양분을 나누어 주는 ‘자리이타’의 식물로 이는 고객과 함께 발전한다는 태전의 정신이 고스란히 배어 있다.

특히, 현재 태전을 이끌고 있는 오영석(43세 사진) 대표는 부친인 오수웅 회장의 장남으로 아버지와 같이 약학도의 길을 걸어온 약사이다. 그는 우리나라 의약품도매업 사상 처음으로 가업을 3대째 잇고 있는 인물로 이 업(業)에 대한 자부심이 대단하다.

오 대표는 장수기업으로 성장할 수 있었던 원동력에 대해 ‘태전’의 마스코트인 다람이(다람쥐)를 소개하며 “다람쥐는 겨울에 먹을 양식을 자기가 먹을 양의 꼭 10배를 가을에 준비해 놓는다. 그런데 자기가 갖다놓은 양식을 거의 잊어 버리는 다람쥐는 열 개 창고중 하나는 먹고 아홉 개 창고에 있는 양식은 모두 싹을 틔워 또 다른 자연의 원초적인 생명력을 키우는 역할을 한다”며 “이런 정신이 현재의 태전을 있게한 원동력이 됐다”고 말했다.

◇ 의약품 물류 선진화를 위한 선도적인 역할 담당

미국, 유럽, 일본 물류 시스템을 벤치마킹하는 물류 선진화를 통해 디지털 시대에 걸맞는 물류 시스템을 구축하고 국민이 불편하지 않도록 최상의 서비스를 제공하기 위해 의약품 물류망과 유통시장을 개척했다.

하지만, 2001년 의약품도매상에 대한 최소 시설 기준이 폐지되면서 600여개 불과하던 업체수가 1800여 개에 이를 정도로 난립한 상황에서 ‘태전’은 시장을 급속하게 잠식하고 있는 외국 유통업체에 대응하기 위해 자체 물류센터 건립에 나섰다.

‘태전’은 2001년 10월 전주에 대지 6611㎡의 물류센터를 준공하여 국내 의약품 도매업계를 선진국형 도매환경으로 한 단계 업그레이드 시켜는 과감한 투자를 전개해 작업의 효율화를 꾀했다.

전주 물류센터는 필요한 상품을, 필요한 때에, 필요한 양만큼, 최소의 비용으로 운용하기 위한 자동 수․발주 시스템, 전제품 포장모듈완성, 디지털 피킹 시스템, 전제품 로케이션관리 및 선입선출관리, 출하량 분석에 의한 자동 배송관리, 인터넷을 통한 직접적 물류정보 제공 등 최첨단 물류시스템을 도입함으로써 전진국형 도매 모델로 한 단계 도약하는 전기를 마련했다.

최첨단 물류운영시스템 도입으로 일일 800건의 처리량이 5000건까지 처리가 가능하게 됐으며, 결품률 또한 0.5%에서 거의 제로에 가깝게 개선해 물류비를 30% 이상 절감시키는 효과를 거뒀다.

현재는 의약품 물류에 있어 선도적 역할을 담당하면서 타 도매업체들로부터 벤치마킹의 대상이 되고 있다.

◇ 지난해 2700억원대 매출 달성…납세자의 날 ‘산업포장’ 수상

6월말 결산법인인 ‘태전’은 지난 2007년 2221억원, 2008년 2447억원, 지난해에는 2763억원의 매출신장을 기록하며 최근 3년간 광주국세청에 납부한 법인세만도 44억여원에 이른다.

또 모든 이해관계자에게 공정한 결과를 돌려 줘야 한다는 의지로 투명한 회계처리를 통해 까다롭기로 정평난 세무당국의 검증을 통과, 성실납세기업에 이름을 올렸다.

2001년 재정경제부 장관 표창에 이어 2005년 국세청이 지정하는 모범성실납세자로 선정됐다. 또 5년만인 올 3월 ‘납세자의 날’에는 정부포상인 ‘산업포장’을 수상하는 영예를 안았다.

특히, 국세청이 최근 거래질서를 문란하게 만든 의약품 및 의료기기 업체에 대한 강력한 세무조사를 진행하고 있는 가운데 모범납세자로 선정된 것이어서 ‘태전’의 기쁨은 배가 되고 있다.

◇ 동종업계에서 매출액․순이익 성장률 1위가 올해 목표

‘태전’은 300여개 제약사와 거래하면서 병․의원 등 총거래선이 6000여 곳, 취급하는 의약품만도 1만 2000여종에 이른다.

또 150여명의 직원들이 특화된 분야에서 각자 업무를 분장하면서 빠르고 안전한 배송을 위해 최선의 노력을 경주하고 있다.

‘태전’이 동종업체들과 비교해 유통시장에서 비교우위를 점할 수 있는 것은 효율적인 인적 네트워크 구성에 있다.

오 대표는 “외형적인 성장으로 인한 경쟁력 보다는 인적 경쟁력을 확보해 어떠한 외부환경의 도전에도 유연하게 대처할 수 있는 시스템를 확보하고, 직원들의 경쟁력 강화를 위해 고객만족 교육을 매월 정기적으로 실시하고 있다”며 “직원이 곧 회사의 원동력이다”라고 말했다.

이 회사는 지난 2008년 계열회사인 ‘티제이팜’ 평택물류센터를 오픈한 이후 전국 시장확대를 꾀하면서 [Run for 10, 10, 1, 1]로 회사 비젼을 정하고 '2010년 이내에 동종업계 10위권 내에서 매출성장률 1위, 순이익 성장률 1위'를 목표로 세웠다.

오 대표는 “21세기 국민건강을 위한 의약품 유통은 보건복지에 미치는 파급효과가 큰 만큼 고도의 기술력을 필요로 하는 사업”이라며 “의약품 유통이 선진화를 주도하며 안정적인 약품 보관 및 공급 관리를 통해 시대에 걸맞는 완벽한 품질관리와 고객 중시의 경영 전략을 추구하겠다”고 말했다.

]]> 조세일보 / 박용식 기자 kj@joseilbo.com 2010-03-09 11:07:44 [2010-03-08] 아반떼, 美 선정 '최고의 차' 3년 연속 정상 http://www.joseilbo.com/news/news_read.php?class=17&uid=98181

아반떼가 미국 소비자 전문지 컨슈머리포트가 선정하는 '최고의 차' 부문에서 3년 연속 정상을 차지했다.

현대자동차는 8일 미국 컨슈머리포트가 선정하는 '2010년 차급별 최고차량(Top Picks)' 평가에서 아반떼가 준중형급 ‘최고의 차’ 에 뽑혔다고 밝혔다.

이로써 지난 2008년 이후 3년 연속 올해 최고의 차량에 뽑힌 아반떼는 성능과 품질신뢰도, 안전성에서 최고임을 인정 받았으며 북미 지역 준중형차 중에서 가장 경쟁력이 있는 차임을 입증했다.

이와 함께 현대자동차는 컨슈머리포트가 밝힌 전세계 완성차업체 4위에 올라 지난해보다 5계단 상승하는 저력을 발휘했다.

한편 컨슈머리포트가 선정한 2만5000달러 이하급 추천차에는 아반떼, 로체, 카렌스, 스포티지가 뽑혔으며 안전도 부문에서는 쏘울, 제네시스, 싼타페가 추천됐다.

이와 함께 최우수 연비차량에는 베르나와 쏘나타 i30, 싼타페, 프라이드, 포르테, 로체, 쏘울이 선정됐다.

]]> 조세일보 / 김세관 기자 sone@joseilbo.com 2010-03-08 10:14:00 [2010-03-03] 페르노리카 코리아, 국악 인재 장학금 수여식 개최 http://www.joseilbo.com/news/news_read.php?class=17&uid=98060

국립국악중고등학교 총 36명 장학금 혜택…9년째 지원

국내 주류 시장의 선두 기업인 페르노리카 코리아는 국립국악중고등학교에서 장학금 수여식을 가졌다.

이날 행사에서 페르노리카 코리아 프랭크 라뻬르 사장은 국립국악중고등학교 학생 36명에게 직접 총 9600만원의 장학금을 전달했다.

이 회사는 국악 인재 양성을 목적으로 지난 2002년부터 9년째 국립국악중고등학교 학생들 중 국악 영재들을 선발해 매년 장학금을 지원하고 있으며, 지금까지 100여 명의 학생이 장학금의 혜택을 받았다.

프랭크 라뻬르 사장은 “페르노리카 코리아는 한국의 전통 문화발전 및 대중화에 기여하기 위해 꾸준히 국악 인재를 지원해 왔다”며 “앞으로도 국악 인재들이 마음껏 재능을 발휘할 수 있도록 한국의 문화 예술을 지원하는 활동을 지속할 예정”이라고 밝혔다.

한편, 페르노리카 코리아는 장학금 지원 외에도 국악의 대중화와 학생들에게 국악 공연 기회를 제공하기 위한 ‘국악 챌린지’, 해외 유명 음악원에서 연수를 받을 수 있는 ‘유럽 음악 연수단’을 진행하는 등 국악 인재 양성에 앞장서고 있다.

]]> 조세일보 / 한용섭 기자 poem1970@joseilbo.com 2010-03-03 19:11:29 [2010-03-03] 디지털 PR 회사 호프만 코리아 우연희 신임 지사장 취임 http://www.joseilbo.com/news/news_read.php?class=17&uid=98048 세계적인 디지털 PR회사 호프만 에이전시(The Hoffman Agency)가 새로운 지사장을 맞았다.

3월 2일 취임한 호프만 코리아의 우연희 지사장(40세·사진)은 다국적 PR회사인 버슨-마스텔러의 해외 홍보담당 이사와 BAT코리아에서 기업 커뮤니케이션 담당 이사를 역임한 인물.

신임 우 지사장은 국내에 몇 안 되는 해외홍보 전문가로 잘 알려져 있다.

대한항공의 해외홍보를 시작으로 정부 단체와 삼성전자, LG전자 등 국내기업의 해외 홍보 업무에 풍부한 경험을 갖고 있다.

우 지사장은 취임사를 통해 “해외시장에 진출하였거나 진출을 앞 둔 국내의 IT기업과 디지털 PR 활동을 필요로 하는 기업들을 위한 서비스에 주력할 것”이라고 밝혔다.

구글, 아마존, HP 등 세계적인 디지털 기업을 주요 고객으로 갖고 있는 호프만 에이전시는 IT 기업 및 디지털 PR 분야에 강점을 가진 다국적 PR회사다.

미국 실리콘 밸리에 본사를 두고 전 세계 20여개국에 지사를 운영하고 있으며, 한국 지사인 호프만 코리아는 지난 2000년에 개설됐다.

]]> 조세일보 / 한용섭 기자 poem1970@joseilbo.com 2010-03-03 17:50:30 [2010-03-03] 금탑산업훈장 수훈 '현대중공업'은? http://www.joseilbo.com/news/news_read.php?class=17&uid=98042 경제위기 맞은 2008년에만 '국세 6600억원' 납부

2005, 2006, 2007 3년 연속 '대한민국 최고기업' 대상 영예
2008년 '한국노사협력대상'이어 2009년 '노사문화대상' 수상

◆…제44회 납세자의 날 최고영예의 금탑산업훈장을 수훈한 현대중공업 이재성 대표이사

조선은 물론 육상·해양 플랜트와 엔진기계, 건설장비 등 다양한 사업부문을 갖춘 종합 중공업회사 현대중공업이 2010년 '최고의 모범납세자'로 인정받았다.

3일 서울 삼성동 코엑스에서 열린 제44회 납세자의 날 기념식에서 최고 포상 훈격인 '금탑산업훈장'을 수상한 것.

납세자의 날 포상자는 고액의 세금을 납부하는 것뿐만 아니라 납세문화에서도 조세포탈이나 체납을 하지 않는 등 다른 납세자들에게 모범이 될 수 있는 성실납세경력이 인정돼야 한다.

지난 1972년 출범한 이후 양과 질에서 모두 세계 최고의 조선회사로 우뚝 선 현대중공업이 이제 국가 재정에 밑거름이 되는 납세분야에서도 양과 질에서 최고의 자리에 올라 선 셈이다.

◆…현대가문의 '겹경사' 우리가 재정 '일등공신', 좌로부터 2천억탑을 수상한 현대미포조선, 금탑산업훈장 수훈의 현대중공업, 6천억탑 수상의 현대중공업

□ 경제위기 맞은 2008년에만 6600억원 국세납부= 현대중공업이 최고의 납세자 반열에 이름을 올린 이유는 당장 납세실적에서부터 쉽게 찾을 수 있다.

현대중공업의 법인세 납부액은 2007년 1877억원에 불과했지만 2008년에는 6626억원으로 크게 급증, 3월3일 납세자의 날을 맞아 '금탑산업훈장'과 함께 '국세 6000억원탑'도 수상하는 쾌거를 기록했다.

그것도 미국발 금융위기에서 비롯된 세계경제위기의 여파로 모두가 어렵다고 할 때 몇 배의 성과를 얻은 셈이다.

수출실적 역시 2005년 70억불탑, 2007년 100억불탑, 2009년 150억불탑을 수상하면서 수출 주력산업을 선도하는데 힘썼으며, 이에 따른 매출 역시 지속적으로 증가해 2008년에는 2005년의 1.9배 수준인 19조9571억원을 기록했고, 2009년에는 21조원을 상회하기에 이르렀다.

이 같은 성과는 2008년부터 계속되고 있는 조선업황 하락과 부진에도 불구하고, 육·해상 플랜트, 전기전자 및 태양광, 풍력 등 친환경 신재생에너지 사업으로의 사업확대 등 사업구조의 다각화에 기인한 것으로 풀이된다.

특히 세계일류상품을 다량으로 보유하고 있는 점은 핵심 경쟁력으로 꼽힌다.

지식경제부가 매년 발표하는 세계일류상품에 2007년에 LNG운반선, 대형 디젤엔진(6000마력이상), 선박용배전판 등 19개 상품이 선정됐으며, 2008년과 2009년에도 고정식 원유생산플랫폼, 대형엔진 실린더 프레임, 선박 추진축, 선박기관감시 제어장치 등 10개의 세계일류상품을 배출했다.

□ 2만5000명 직원이 하나되는 안정적인 노사관리= 현대중공업이 최고를 유지하고 있는 또 하나의 비결은 안정적인 노사관계에 있다.

조선사업부, 플랜트사업부, 전기전자시스템사업부, 건설장비사업부 등 2만5000여명의 직원이 근무하고 있지만 1995년 이후 단 한 번의 노사분규조차 발생하지 않았다.

그 결과 2005, 2006, 2007년에 3년 연속 '대한민국 최고기업' 대상을 수상했고, 2008년에는 '한국 노사협력대상'을, 2009년에는 '노사문화대상'을 각각 거머쥐는 등 노사화합 대표기업으로 명성이 자자할 정도이다.

특히 현대중공업 노동조합은 지난해 조선업계의 어려움을 극복하기 위해 임금인상안을 회사에 위임하는 결단을 내렸고, 최근에는 협력업체의 잇따른 폐업 속에 회사측의 조선사업부 직원 전환배치 등 인력재배치 요청도 전격적으로 수용하면서 위기 극복에 앞장서고 있다.

안정적인 노사관계는 생산성 향상, 비효율과 낭비요인의 제고로 이어졌고, 그 결과 영업이익율 10% 향상이라는 희망적인 메시지를 던져줬다.

◆…현대중공업 울산공장 전경

□ CEO의 변화와 현대중공업의 미래= 국내외에서 현재 최고로 평가받고 있는 현대중공업의 미래는 더욱 주목받고 있다.

지난해 11월 인사에서 최고경영자(CEO)의 자리에 오른 이재성 사장이 바로 그 미래를 담보하는 열쇠가 될 전망이다.

이재성 사장은 서울대 경제학과를 졸업하고, 미국 와튼스쿨에서 경제학 박사학위를 취득했으며, 대외경제정책연구원 실장과 현대선물 대표이사 등을 거치면서 이론과 경험을 두루 갖춘 흔치 않은 경력의 재무전문가이자 전문 경영인이다.

그동안 위기 때마다 엔지니어 출신 CEO를 발탁해 왔던 현대중공업에서는 이례적인 인사로 꼽히지만 일찍부터 환 헤지와 원자재 수급 대책 등을 세워 회사가 사상 최고 실적 행진을 이어가는 데 기여한 공로가 보여주듯 조선업 불황이라는 현재의 위기극복을 위한 적임자로 기대되고 있다.

1975년 현대중공업에 입사한 후 밑바닥부터 경험을 쌓은 이 사장은 1997년 현대중공업그룹 계열사인 현대선물 대표이사 사장으로 선임됐고 이후 아산사회복지재단 사무총장 등을 거쳐 2004년 1월부터 현대중공업 부사장에 이어 현대중공업의 CEO로 승진했다.

2004년부터 경영지원본부장으로 인사와 노무, 경영혁신·경영기획, 총무·문화, 보안, 원가·회계, 구매·자재, 전산, 안전환경 등을 총괄 담당한 만큼 누구보다 현대중공업을 폭넓게 이해하고 있는 인물이기도 하다.

[이재성 현대중공업 대표이사 사장 약력]

▲1952년 서울 출생
▲중앙고-서울대 경제학과-한국과학기술원 산업공학석사-미국 와튼스쿨 경제학박사
▲1975년 현대중공업 입사, 1992년 대외경제정책연구원 연구위원, 1995년 대외경제정책연구원 연구조정실장, 1997년 1월 현대선물 대표이사 사장, 2001년 9월 아산사회복지재단 사무총장, 2002년 1월 현대선물 대표이사 사장, 2002년 9월 한국선물거래소 회원이사, 2004년 1월 현대중공업 부사장, 2009년 11월 현대중공업 대표이사 사장

]]> 조세일보 / 이상원 기자 lsw@joseilbo.com 2010-03-03 15:25:24 [2010-03-01] 신세계 등 31개사 이번 주 정기주총 개최 http://www.joseilbo.com/news/news_read.php?class=17&uid=97973 오는 2일부터 5일까지 신세계와 삼양사 등 31개사가 정기 주주총회를 개최한다.

1일 한국예탁결제원에 따르면 12월 결산법인 1665개사 중 40개사가 2월 중 정기주총을 완료했고, 765개사가 3월 중 주총 개최를 확정했다.

특히 오는 5일은 신도리코, 신세계, 삼양사, 삼호, 현대종합상사 등 25개사가 동시에 주총을 개최할 예정이다.

다음은 이번 주 12월 말 결산법인의 정기주총 개최 일정.

<2일>
△무학 △삼현철강(코스닥)

<4일>
△삼양엔텍 △삼양제넥스(유가증권) △신라섬유 △태양산업(코스닥)

<5일>
△광주신세계 △대림비앤코 △삼양사 △삼호 △세기상사 △송원산업 △신도리코 △신라교역 △신세계 △신세계건설 △위스컴 △조흥 △태경화학△한국화장품 △한독약품 △현대종합상사 △휴켐스(유가증권)
△경남스틸 △바른전자 △신라수산 △신세계푸드 △제다 △클루넷 △티엘아이 △파캔오피씨(코스닥)

]]> 조세일보 / 임명규 기자 nanni@joseilbo.com 2010-03-01 14:00:00 [2010-02-26] 삼성전자, 멕시코서 친환경 기업상 수상 http://www.joseilbo.com/news/news_read.php?class=17&uid=97935 멕시코 친환경 시상식서 제품 개발 최고 기업 선정

삼성전자 멕시코에서 친환경 제품 개발 최고 기업으로 선정됐다.

삼성전자는 멕시코 최대 정보통신 전시회인 '엑스포컴 멕시코(EXPO COMM MEXICO)'에서 진행된 친환경 시상식 '2010 그린 커뮤니케이션 어워드(GREEN COMM Award Mexico 2010)'친환경 제품 개발 부문 기업상 최고 기업으로 선정됐다고 26일 밝혔다.

그린 커뮤니케이션 어워드는 멕시코 환경자원부·연방 환경감시청·국가 환경산업 위원회 등 정부기관과 민간 환경단체가 공동 심사단을 구성해 수상기업을 선정하는 멕시코 최고 권위의 친환경상이다.

삼성전자는 LED TV를 포함한 다양한 친환경 제품을 멕시코 시장에 출시한 것이 높은 평가를 받아 최우수 기업으로 선정됐다.

박상범 삼성전자 CS환경센터 전무는 "삼성전자의 친환경 활동이 세계 곳곳에서 인정받고 있다"며 "앞으로도 기후변화에 대응하고 환경을 보호하는 친환경 제품 출시를 지속적으로 확대할 것"이라고 말했다.

]]> 이데일리 제공 / 조세일보 2010-02-26 11:18:36 [2010-02-25] 광주신세계, 2009년 영업익 433억…전년比 10% ↑ http://www.joseilbo.com/news/news_read.php?class=17&uid=97913 광주신세계백화점의 영업이익이 지난해 매출 신장에 힘입어 전년도에 비해 10.1% 증가하는 등 경기침체 속에서도 양호한 경영실적을 올린 것으로 나타났다.

25일 광주신세계에 따르면 2009년에 1918억원의 매출액을 달성해 전년도 1900억원 보다 0.9% 증가했다.

영업이익은 433억원으로 전년도 393억원에 비해 10.1% 증가했다.

법인세비용차감전순이익은 481억원, 당기순이익은 365억원으로 전년동기대비 각각 12%, 17.4%가 상승했다.

]]> 조세일보 / 박용식 기자 kj@joseilbo.com 2010-02-25 16:51:27 [2010-02-25] 포스코, 그룹 차원 전략기획본부 가동 http://www.joseilbo.com/news/news_read.php?class=17&uid=97911 성장투자,탄소강,스테인리스 등 3개 사업부문별 책임경영체제 구축
CTO신설..전략기획,경영지원 등 스탭부문재편..감사,원료는 CEO직속

포스코가 그룹 차원의 경영전략 수립, 리스크 관리, 인사, 혁신 등을 총괄하는 전략기획본부를 만든다.

전략기획본부는 국내 23개 포스코 계열사의 동반성장을 주도하는 그룹 내 컨트롤타워 역할을 수행하게 된다.

이와 아울러 M&A, 신사업 투자 등을 전담하는 성장사업투자부문을 신설한다. 성장투자사업부문은 기존에 여러 부서에서 분산 수행되던 투자기능을 하나로 통합, 신규사업 타당성검토에서부터 사업진행 및 인큐베이팅까지 책임 수행한다.

포스코는 25일 이같은 내용을 골자로 하는 조직개편안을 발표했다.

개편안에 따르면 전략기획총괄과 기술총괄, 경영지원총괄 등 3개 총괄과 ▲성장투자 ▲탄소강 ▲스테인리스 등 각 사업부문별로 책임경영토록하는 3개 사업부문으로 재편된다.

그 동안 포스코는 ▲재무투자 ▲경영지원 ▲마케팅 ▲생산기술 ▲스테인리스부문 등 5개 부문과 미래성장전략실로 운영돼왔다.

포스코는 이와 함께 기술 독립과 기술개발 시너지를 높이기 위해 CTO(기술총괄 임원)직을 신설키로 했다.

성장투자사업부문은 기존에 여러 부서에서 분산 수행되던 투자기능을 하나로 통합, 신규사업 타당성검토에서부터 사업진행 및 인큐베이팅까지 책임 수행한다.

현재 대우인터내셔널 M&A, 인도네시아 일관제철소 프로젝트 등 대규모 투자사업을 진행하고 있는 포스코는 향후 성장투자사업부문이 그룹매출 100조 달성의 견인차 역할을 수행할 것으로 기대하고 있다.

또한 포스코 매출의 85%이상을 차지하는 탄소강사업의 핵심인 마케팅과 생산을 통합, 탄소강 사업부문으로 개편했다.

포스코 측은 "치열한 국내외 경쟁환경 하에서 지속적이고 안정적인 수익을 창출하기 위해선 마케팅과 생산이 유기적으로 협조하고, 고객대응력· 시장경쟁력을 높이는 게 급선무라고 판단했다"고 설명했다.

또 그 동안 내수중심의 판매구조에서 탈피해 글로벌 마케팅 기능을 강화하기 위해 수출기획그룹과 동남아 판매법인 등을 신설했다.

생산기술 통합조직에서 기술부문을 독립시켜 출자사간 기술협력 기능을 보강한 기술총괄임원(CTO)은 기술전략, 철강 원천기술 확보, 비철강 및 융복합R&D 등을 책임수행하게 된다.

CTO는 포스코 고유기술 개발에 전념하고, 포항산업과학연구원(RIST), 포스텍(POSTECH) 등과 산학연 협력체제를 더욱 공고히 해 비철강 사업개발에 기술 원동력을 제공할 계획이다.

CTO 산하에는 포스코 및 관계사 전체의 생산성 진단 및 연구, 혁신 컨설팅을 수행하는 전문조직인 '생산성연구센터'를 신설한다.

이밖에 경영스탭 부문은 패밀리차원의 전략수립 및 통합리스크 관리와 재무, 인사 등을 담당하는 '전략기획총괄'과 통합구매, 사회공헌, 법무지원 등을 담당하는 '경영지원총괄'로 재편된다.

한편, 포스코는 조직개편의 취지를 살리고 성과로 연결될 수 있도록 조직간 협업체계를 강화하는 매트릭스(Matrix)형 조직운영을 확대할 계획 이다.

매트릭스형 조직운영은 업무특성상 협업이 필요한 조직간에 공동목표 를 설정하고 상호 보고체계 등을 구축해 전체 시너지를 높이는 조직운영 방식이다.

]]> 이데일리 제공 / 조세일보 2010-02-25 16:25:52 [2010-02-25] 대유에이텍, 10년 외길 고집으로 매출 10배 신장 http://www.joseilbo.com/news/news_read.php?class=17&uid=97900

자동차 시트 생산 외길…2009년 매출 1200억 달성

경제기반이 취약하고 대외적인 변화에 민감한 지역에서 기업경영을 통해 최고의 위치까지 올라 '성공'이란 두 글자를 새기기까지는 숱한 시련과 어려움에 맞닥뜨려야 한다.

특히 제조업 분야는 타 업종에 비해 회사 설립이 쉽지 않고, 수백 개가 문을 열기도 하지만 그 만큼의 업체가 공장 문을 내리기도 하는 위험부담이 큰 업종이다.

하지만 이런 난관을 극복하고 오로지 자동차 시트만을 생산하며 외길 인생을 걸으며 창업 10년만에 10배의 매출신장을 이루며 이 분야에서 선두기업으로 우뚝 올라선 기업이 있다.

10여년을 자동차 시트만을 고집하며 국내 유명 메이커 자동차제조업체에 자동차 시트를 납품하고 있는 대유에이텍(이하 대유).

자동차 시트는 단순한 의자가 아니라 편안함과 안락함에 이어 안전을 지향하는 소비자의 까다로운 구매욕구까지 충족해야 살아 남을 수 있다는 신념 하나로 밤낮을 넘나들며 기술개발과 제품생산에 구슬땀을 흘리고 있는 대유(大有) 300여 직원들의 삶의 현장을 들여다 본다.

◇ 제1의 자동차 시트 전문생산업체로 자리매김하기까지

외환위기 여파로 사회가 어수선했던 1999년 가을, 당시는 자동차 업계뿐 아니라 모든 기업이 어렵고 힘든 시기였다. 하지만 대유는 전환의 발상으로 위기를 기회로 보고 회사를 설립했다.

설립 당시, 회사의 이름 뒤에는 늘 시트 제조업계 후발주자라는 꼬리표가 따라 다녔다. 설립 초기 매출도 100억원대에 불과했고 회사의 인지도도 거의 없었다. 후발주자라는 약점을 강점으로 삼아 동종업체보다 2배, 3배 노력한 결과 그 결실은 서서히 나타나기 시작했다.

대표이사인 정진모(사진, 58) 사장은 “1999년 창립 이래 시트 생산에 관한 전문 인력은 턱없이 부족했고, 물류 또한 안정되지 않았습니다. 세상은 그 어느것 하나 그저 주어지는 법이 없더군요. 많은 투자와 끊임없는 노력으로 신공장 건설과 품질 인증획득에 성공하면서 지속적인 품질혁신과 생산성 향상 활동을 통해 동종업계와 경쟁해 왔습니다”라며 당시 업계의 여건을 대변했다.

이런 노력의 결과였을까? 창립 당해 년도 118억원이었던 매출액은 2009년 1200억원으로 10년 사이 10배의 매출 성장을 일궈냈다. 물론 성장가도를 달리던 2005년에는 2054억원이라는 기록적인 매출실적을 올리기도 했다.

◇ 위기 후 찾아 온 기회‥300명 직원 둔 중견회사로 성장

한창 외형을 불리던 이 회사도 회사 설립 4년만인 지난 2003년 대내외적으로 경기가 위축되고 그 동안 생산해 오던 차종이 단산되면서 자동차 시트 납품 단절로 대유에이텍 창립 사상 최대의 위기를 맞는다.

매년 증가추세였던 매출도 이 해에는 490억원대로 추락했다. 하지만 이 회사는 전 직원들의 결속력 하나로 사운을 건 버티기에 들어갔다.

당시 상황에 대해 정 대표는 “위기 후 기회라 했던가요, 그때 마침 '스포티지'(기아자동차명) 시트 제작을 수주 받았습니다. 모두 스포티지 시트 양산에 사운을 걸고 너나 할 것 없이 땀을 흘렸습니다. 그 결과 스포티지 양산에 성공했고, 대유가 자동차 시트 전문 제조업체로 발돋움하는데 큰 계기가 됐다”고 회상했다.

위기 후 찾아 온 기회를 놓치지 않은 이 회사는 빠르게 조직이 안정되면서 생산성 향상과 품질 혁신에 주력 할 수 있었고, 회사의 높은 성장 가능성과 비전은 다시 조직원들의 긍지와 미래에 대한 도전의식으로 이어져 현재는 300여명이 직원 둔 중견회사로 성장해 광주지역 고용안정에도 한 몫하고 있다.

◇ ‘자동차 시트라고 다 같은 시트가 아니다’

대유에 있어 자동차 시트는 단순한 의자의 개념을 넘어 선다. 자동차가 점점 발전함에 따라 자동차 시트 또한 함께 발전해야 한다는게 대유인(大有人)의 믿음이다.

대유는 자동차 부품 중에서도 시트는 소비자들에게 운전중 안락함과 편안함 그리고 안전을 최우선 가치로 삼고, 높아진 고객의 눈높이를 맞추기 위하여 냉·열선 기능 뿐만 아니라 전동식 위치 조정 기능, 안마 기능까지 포함된 자동차 시트들이 제작되고 있다.

또 이러한 기술개발을 위해 회사 설립 직후 자체 기술연구소를 두고 전문 개발 인력들이 밤낮으로 기술개발에 전념하고 있다.

또한 품질이 경쟁력이라고 생각하여 2001년 11월 국내 자동차 시트 제조업체로서는 드물게 미국과 유럽 메이저 완성차업체의 통합 글로벌 규격인 ISO/TS 16949를 획득했다.

◇ 기업을 움직이는 축은 ‘시스템과 사람’이다

대유가 창업 이후 지금까지도 노사화합이 잘되는 회사로 이름을 알릴 수 있었던 것은 정 대표의 인간중심의 경영철학과 무관치 않다.

“인력은 관리하는 것이 아니라 구성원들에게 동기부여를 하고 그들의 도전에 아낌없이 지원을 하는 것”이란게 그의 철학.

이를 위해 분기별 노사협의회와 매월 간담회를 개최해 다양한 의사소통 채널을 통해 구성원들의 목소리를 듣고 있다. 물론, 다양한 구성원들의 의견을 전부 맞추어 줄 수는 없지만 최대한 많이 듣고 많이 동감하려고 노력한다.

정 대표는 “기업을 움직이는 두 바퀴는 시스템과 사람이다. 시스템은 내적으로 열매가 맺을 수 있는 줄기라고 한다면 사람은 외적으로 기업을 지탱해주는 뿌리라고 본다”며 “체계적인 시스템과 그 시스템을 운영하는 인재들이 있음으로 대유에이텍의 미래가치는 더욱 높다”고 말했다.

그는 이어 “소비자의 다양한 욕구를 충족시키기 위해 신기술 개발을 통한 한 발 앞선 기술력으로 대유의 신화를 이어 가겠다”고 강조했다.

]]> 조세일보 / 박용식 기자 kj@joseilbo.com 2010-02-25 13:48:08 [2010-02-24] KDBI, 중소기업 신용평가서비스 설명회 개최 http://www.joseilbo.com/news/news_read.php?class=17&uid=97883

더존 프로그램 연동 온라인 신용평가 서비스 'NEO-CRETOP' 소개

세무사들과 더존의 합작법인인 케이디비아이(대표 유수형, 이하 KDBI)는 중소기업 신용평가전문기관 한국기업데이터(대표이사 장유환, 이하 KED)와 공동으로 세무사들을 대상으로 한 '더존 프로그램 연동 중소기업 신용평가 서비스', NEO-CRETOP(www.neocretop.com)에 대한 설명회를 지난 23일 한국과학기술회관에서 개최했다.

이날 설명회에서는 수임고객사의 신용평가 업무에 어려움을 느껴왔던 세무사들을 위해 신용평가의 원리, 수행방안 및 NEO-CRETOP 서비스 이용방법 등이 알기 쉽게 설명됐다.

NEO-CRETOP 서비스는 세무사들의 영업활동 지원을 위한 '세무지원서비스'도 제공한다. 이는 전국적으로 신설되는 신생법인들의 기업정보를 비롯해 다양한 정보가 실시간으로 KED에 수집되는 장점을 활용한 것으로, 신규 수임업체 발굴 등 세무사들의 마케팅도구로 적극 활용할 수 있다.

'세무지원서비스'의 일부는 오는 3월 14일까지 세무사들에게 무료로 제공할 예정이다.

한편, 이날 설명회에서는 2010년 개정세법에 대한 강의도 함께 진행됐다.

이날 손상익 세무사의 체계적인 설명으로 진행된 강의는 여느 해에 비해 개정 내용이 많은 2010년도 세법의 상세한 내용을 일목요연하게 요약해 세무사들에게 유익한 정보를 제공했다는 평가를 받았다.

세무사들은 이번 설명회를 통해 수임고객사에게 한 차원 높은 서비스를 제공할 수 있게 됐다면서 신용평가 서비스에 대한 높은 기대감을 나타냈다.

설명회에 참가한 한 세무사는 “그동안 세무사들에게 꼭 필요했던 서비스가 오픈돼 기쁘다."며 "특히 영업지원 서비스는 영업활동 자료를 구하기 어려웠던 세무사들에게 큰 도움이 될 것”이라고 전했다.

KDBI의 관계자는 “앞으로도 주주 세무사 회원들과 상생하기 위한 지속적인 연구 및 개발을 통해 세무사회원에 대한 새로운 수익 창출과 더불어 수임업체에게 양질의 서비스 제공을 위한 노력을 지속으로 기울여 나갈 것”이라고 밝혔다.

]]> 조세일보 / 한용섭 기자 poem1970@joseilbo.com 2010-02-24 17:11:19 [2010-02-24] 대림산업, 신임부회장에 이해욱 씨…3세 경영체제 가동 http://www.joseilbo.com/news/news_read.php?class=17&uid=97882

대림산업이 23일 이해욱(사진) 부사장을 부회장으로 전격 승진 발령하면서 오너 3세 경영체제에 시동을 걸었다.

이 신임 부회장은 이준용 명예회장의 3남 2녀 중 장남이자 고(故) 이재준 대림산업 창업주의 손자다.

미국 덴버대 경영통계학 학사와 컬럼비아대 응용통계학 석사 과정을 마치고 1995년 대림엔지니어링에 입사한 뒤 구조조정실 부장과 기획실장 상무, 유화사업부 부사장 등을 거치며 경영수업을 받아왔다.

이 신임 부회장은 대림산업이 신성장동력으로 내세우고 있는 '저탄소 녹색성장'분야를 전담할 것으로 알려졌다.

그가 부사장에서 5년 만에 부회장으로 승진하며 전문경영인인 이용구 회장에 이은 그룹 최고위직에 오름에 따라 대림그룹은 사실상 오너 3세 경영 체제를 구축하게 됐다.

이밖에 대림그룹은 사장단 및 임원 인사도 단행해 부사장인 김 윤 플랜트사업본부장을 해외 부문 사장직에 승진발령하고, 계열사인 (주)삼호의 김풍진 토목사업본부장을 사장으로 승진시켰다.

또 대림산업 플랜트사업본부 조용남 전무를 부사장으로 승진시키고 플랜트사업본부와 주택 부문에서 3명의 신규 임원을 선임했다.

]]> 조세일보 / 한용섭 기자 poem1970@joseilbo.com 2010-02-24 17:03:27 [2010-02-24] 삼성전자, 부장 이하 발탁인사 8배 늘었다 http://www.joseilbo.com/news/news_read.php?class=17&uid=97877 24일 부장급 이하 정기인사
우수직원 600여명 `발탁` 인사

삼성전자가 부장급 이하 직원을 대상으로 정기 인사를 단행했다.

이번 인사는 우수한 인재를 과감하게 끌어올렸다는 점에서 눈길을 끈다.

25일 삼성전자는 부장과 차장, 과장, 대리 등 중간 간부에 대한 승격인사를 단행했다. 승격자는 1만2500여명이다.

이번 인사는 작년 말 이뤄진 삼성전자 사장·임원 인사와 조직개편에 이은 후속 중간 간부 인사다.

이 가운데 한 단계를 뛰어넘은 발탁 인사 대상자는 620명으로, 작년보다 약 8배 가량 많은 수치다.

업무성과와 능력이 뛰어난 우수한 인재에 대해서는 과감하게 끌어올리는 등 유연하고 혁신적인 인사를 단행했다는 것이 회사 측 설명이다.

특히 국내외 영업·마케팅을 비롯해 연구개발, 디자인 등에서 높은 성과를 보인 직원들이 대거 승격됐다. 사원에서 대리로 한 단계 올라서는 인사도 대거 이뤄졌다.

삼성전자 관계자는 "삼성전자 사장단과 임원 인사처럼 스피드와 효율을 높이는 방향으로 부장급 이하 직원들에 대한 인사를 단행했다"고 말했다.

한편 삼성전자는 창조적으로 일하는 임직원들의 사기를 높이고, 우수한 인재를 유치하기 위해 올해부터 개인평가제도를 개선하고 누적식 연봉제를 도입했다.

]]> 이데일리 제공 / 조세일보 2010-02-24 15:08:51 [2010-02-23] 삼성전자 이사진 9→7명 체제로 바뀐다 http://www.joseilbo.com/news/news_read.php?class=17&uid=97834 사외이사 1명만 추천…이상훈 사장 등기이사진서 빠질 듯

삼성전자의 새 사외이사(감사위원) 후보로 이인호 신한은행 고문이 추천됐다.

전체 등기이사는 9명(사외이사 5명)에서 7명(사외이사 4명)으로 줄 전망이다.

삼성전자는 23일 이사회를 열어 이같이 결의했다고 공시했다.

이 고문은 신한은행장과 신한금융지주 사장을 거쳐 지난해 3월 신한은행 고문을 맡았다.

이번에 임기가 끝나는 삼성전자 사외이사는 이갑현 이사와 요란 맘 이사 등 2명이어서 전체 사외이사 수는 5명에서 4명으로 줄게 된다.

아울러 현재 4명인 사내이사도 3명으로 줄 것으로 알려져 전체 이사진은 7명이 될 전망이다.

사내이사 중에는 이상훈 사업지원팀장(사장)이 등기 이사진에서 빠질 것으로 관측되고 있다.

한편, 삼성전자는 이들 이사 7명의 보수한도로 장기성과보수 300억원을 포함해 총 520억원으로 책정했다.

지난해 9명 이사체제에서의 이사진 보수한도는 550억원이었다.

삼성전자는 내달 19일 서울 서초동 삼성전자 빌딩에서 주주총회를 열 예정이다.

]]> 연합뉴스 제공 / 조세일보 2010-02-23 13:24:03 [2010-02-22] 보해 젊은잎새봉사단, '사랑의 밥퍼' 봉사활동 전개 http://www.joseilbo.com/news/news_read.php?class=17&uid=97814

보해 ‘젊은 잎새 사랑 나누미’ 봉사단은 지난 20일 서울, 광주, 순천 등 3개 지역에서 따스한 사랑나눔 봉사활동을 펼쳤다.

22일 보해에 따르면 서울지역 젊은 잎새 봉사단은 이날 성남시 노인복지시설 ‘자광원’을 찾아 봄맞이 대청소에 이어 몸이 불편한 어르신들을 대상으로 봉사활동을 전개했다.

또 광주지역 젊은잎새봉사단은 광주 ‘사랑의 쉼터’를 찾아 600여명의 독거어르신들을 위한 ‘사랑의 밥퍼’ 활동을 전개한 후 오후에는 광주 ‘나자렛집’을 방문, 시설 리모델링 작업을 하며 이마에 구슬땀을 흘렸다.

이외에도 순천지역 젊은잎새봉사단은 순천 YWCA, 광양시장애인복지관에서 사회소외계층을 대상으로 ‘사랑의 밥퍼’ 활동을 펼쳤다. 목포지역과 전주지역 봉사단은 오는 27일 목포창매교회와 전주덕진노인복지회관에서 각각 봉사활동을 펼칠 예정이다.

지난 2006년 4월에 설립된 젊은잎새 사랑나누미 봉사단은 출범 당시 광주, 목포, 순천지역에서 활동하다 2007년에는 전북지역까지 그 범위를 넓혔으며, 올해부터는 수도권지역까지 그 영역을 확대해 봉사활동을 펼치고 있다.

또 지역대학생들과 함께 젊은잎새 사랑나누미로 활동하고 있는 보해는 보해양조 임직원 외에도 보해B&F, 보해상호저축은행 등 계열사 임직원들도 함께 동참하고 있다.

보해 관계자는 “'젊은 잎새'와 함께 봉사하려는 대학생 지원자들이 갈수록 많아져 올해는 서울지역까지 확대해 봉사활동을 실시하고 있다”며 “소외계층들이 모두 행복해지는 그날까지 봉사활동을 멈추지 않을 계획”이라고 말했다.

]]> 조세일보 / 박용식 기자 kj@joseilbo.com 2010-02-22 19:53:42 [2010-02-19] 자유투어, '더존 ERP'도입…IFRS 준비 착수 http://www.joseilbo.com/news/news_read.php?class=17&uid=97741
◆‥자유투어 통합정보시스템 구축 프로젝트 Kick-Off 행사가 지난 17일 열렸다. 앞줄 왼쪽에서 세 번째가 ㈜자유투어의 방광식 사장, 네 번째가 ㈜더존비즈온 이중현 부사장

여행업 특화 통합 정보시스템 구축 위해 IFRS 반영한 ERP 선택
국내 ERP 보급률 1위 '더존 ERP' 도입…경영환경 최적화 도모

㈜자유투어(대표 방광식 www.jautour.com)는 ㈜더존비즈온(대표 김용우 www.duzon.co.kr)과 ERP 솔루션 도입 계약을 체결하고, IFRS Full Package Solution(연결, 개별, 공시솔루션)을 포함한 시스템 구축 프로젝트를 지난 17일부터 착수했다고 밝혔다.

㈜자유투어는 200여명의 여행 전문가를 보유한 대표적인 여행 서비스 전문 기업으로 코스닥 상장회사이며, 전 세계 항공권과 여행 패키지를 포함하여 800여종의 여행 상품을 개발 판매하고 있다. 또 ㈜나폴리리조트, ㈜자유레저산업, ㈜교원나라여행사, ㈜한스투어 등 4개 계열사를 두고 있다.

㈜자유투어는 기존의 경영정보와 자원관리 솔루션을 통합하고, 다양한 용도로 확장할 수 있는 시스템을 새롭게 구축하는 차원에서 ERP 도입을 추진해 왔다.

이 과정에서 2011년 국제회계기준 의무 도입에 대응하여 각 계열사의 개별 IFRS 솔루션 및 IFRS 연결재무제표를 작성할 수 있도록 완벽히 대응할 수 있는 ERP 시스템을 검토하게 됐다.

㈜자유투어가 도입을 결정한 '더존 ERP'는 국내 8500여 기업이 사용하고 있으며, 서비스 지향 아키텍처(SOA) 구조로 이루어져 유연성과 확장성이 보장되고 구축기간 및 비용을 크게 절감할 수 있다.

또 더존의 개별 IFRS ERP 시스템은 듀얼 부킹(Dual-Booking) 기능을 통해 하나의 ERP 시스템에서 K-GAAP(한국식 기업회계기준)와 K-IFRS(한국채택 국제회계기준) 정보를 동시에 불러와 볼 수 있고, 전표 입력시 이를 별도로 관리할 수 있다.

IFRS 연결 결산 솔루션은 ▲내부거래자료 지분 평가 ▲각종 미실현 상계처리 ▲그룹 차원의 통합주석관리 ▲XBRL 기반 금감원 공시 등을 지원한다.

㈜자유투어는 더존 ERP 시스템 도입을 통해 여행사 업종에 특화된 효율적인 전사적 자원관리와 고객 중심의 고도화된 정보 서비스를 제공할 수 있게 됐고, 온·오프라인을 통합한 정보시스템 구축으로 ‘고객 서비스 제일주의’의 가치 실현을 위한 최적화된 디지털 경영환경을 갖추게 됐다.

㈜자유투어의 한 관계자는 "이번 통합 정보시스템 구축으로 국내 및 해외 주주사들에게 적시에 재무적 정보를 제공하고, 향후 성장 가능성에 대비해 새로운 비즈니스 환경에서도 능동적으로 대응할 수 있을 것"이라고 내다봤다.

]]> 조세일보 / 한용섭 기자 poem1970@joseilbo.com 2010-02-19 10:28:25 [2010-02-18] 1월중 무역수지 광주 '흑자'…전남 '적자' http://www.joseilbo.com/news/news_read.php?class=17&uid=97731 1월중 무역수지는 광주의 경우 4억2000만달러 흑자를 기록한 반면 전남은 6억6000만달러 적자를 기록한 것으로 나타났다.

18일 광주본부세관이 내놓은 1월중 수출입 동향에 따르면 2009년 1월 이후 저점을 기록한 이후 지속적으로 상승세를 이어오던 수출은 전월대비 7.3% 감소한 7억9800만달러를 기록했다.

수입은 2009년 2월까지 하락한 이후 등락을 반복하여 전월대비 11.2% 증가한 3억7200만달러를 기록해 무역수지 4억2600만달러 흑자를 달성했다.

광주지역의 경우 수출품목인 가전제품(23.3%), 기계류와 정밀기기(21.7%), 가죽, 고무 및 신발류(8.7%)등이 전월대비 증가한 반면 화공품(∇43.7%), 철강제품(∇33%), 수송장비(∇25.1%), 반도체(∇13.4%)등은 감소했다.

품목별 수입은 기계류와 정밀기기(∇19.7%), 화공품(∇17.1%), 가전제품(∇7.3%)등의 원자재(∇2.6%)가 감소한 반면 철강재(55.4%), 수송장비(45.4%), 전기'전자기기(18.9%)등의 자본재(15%)가 증가했다.

전남지역은 수출입이 전월대비 모두 감소하여 수출은 20.2% 감소한 22억1700만달러, 수입 3.8% 감소한 28억8100만달러로 무역수지 6억6400만달러 적자를 기록했다.

품목별 수출은 화공품(59.1%), 전기·전자제품(19%) 등이 증가했지만, 기계류와 정밀기기(∇89.4%), 수송장비(선박)(∇50.7%), 철강제품(∇8.9%), 석유제품(∇5.4%) 등은 감소했다.

수입은 원유(∇16.4%)가 감소했지만 철강재(236.8%), 석유제품(105%), 기계류와 정밀기기(102.9%), 전기·전자기기(89.4%), 화공품(18.9%)등은 증가했다.

]]> 조세일보 / 박용식 기자 kj@joseilbo.com 2010-02-18 19:35:01 [2010-02-17] 창립 60주년 맞은 보해양조는 어떤 회사 http://www.joseilbo.com/news/news_read.php?class=17&uid=97687

'좋은 술 만들기 60년' 보해 창립 60주년 맞아
매취순ㆍ보해 복분자주로 명문주가 반열에 진입

주기적으로 찾아오는 경제위기를 극복하고 반세기 이상 업력을 지켜온 기업은 그리 흔치 않다. 그런 기업들의 공통점은 수십 년 동안 한 우물 경영을 통해 자기 분야에서 '최고' 자리를 차지하거나 끊임없는 연구개발로 품질에 대한 자신감을 통해 고객의 신뢰를 확보한 기업들이다.

호남지역 대표 주류회사로 거듭난 보해양조 역시 우리나라 주류산업 발전과 궤를 같이하며 성장했다 해도 과언은 아니다.

창업주인 고(故) 임광행 회장이 1950년 전남 목포시 대안동에 설립한 보해는 업계 최초로 무사카린 소주, 프리미엄 소주를 출시하고 매실주, 복분자주를 대중화 시키는 등 대한민국의 대표적 주류기업으로 성장했다.

오는 18일로 창립 60주년을 맞는 보해를 찾아 그 동안 어떤 우여곡절을 겪고 명문주가 반열에 진입할 수 있었는지 살펴본다.

◇ 끊임없는 품질향상 노력과 신제품 개발

보해는 자사 제품에 대한 자긍심이 대단하다. 보해에서 생산된 다양한 주류가 늘 시장을 개척해온 첫 제품이고, 품질 역시 국내 최고라는 확신 때문이다. 창업주 故 임광행 회장은 '품질은 보해의 생명이요 양심'이란 모토아래 좋은 술로 고객에게 봉사하는 것을 최고의 덕목으로 삼아야 한다고 강조해 왔으며, 이러한 사명은 오늘날까지 전 임직원들에게 그대로 이어져오고 있다.

보해는 기업성장의 원동력은 연구개발능력이라는 신념아래 1984년 보해중앙연구소를 설립하고 품질향상과 신제품 개발에 총력을 기울여왔다. 그 결과 보해는 국내 최초로 무사카린 소주 및 프리미엄 소주를 개발했고, 주류 전 품목이 미국 ATF 검사기준에 합격하는 등 타 주류업체와의 경쟁에서 앞서갈 수 있었다.

현재 보해양조 대표를 맡고 있는 임건우 회장은 "보해에서 생산된 주류에 국내 최초라는 타이틀이 많이 붙어 있는 이유도 '품질제일주의'를 통해 고객에게 보답하겠다는 연구개발의 결과라 할 수 있다"며 "그런 노력의 결과로 보해의 술이 APEC정상회의, 한아세안정상회의, OECD세계포럼 등 국제행사에 공식 만찬주로 선정되며 세계 속에 한국을 대표하는 술로 자리 잡을 수 있었던 것 같다"고 말했다.

◇ 5년 연속 국내 과실주 수출 1위 차지

치열한 국내시장 쟁탈전에서 벗어나고 광대한 시장에서 더 많은 소비자를 찾기 위해 보해는 1980년대 중반부터 해외시장 개척에 소매를 걷어붙였다.

지난 1984년 일본 수출입서비스센터와 수출계약을 체결하고 1차로 10만 달러어치의 소주를 선적하면서 해외시장 진출이 시작됐다. 1994년부터는 일본 아사히 맥주사와 공동으로 개발한 소주 '비단'과 '호카이'(HOUKAI)를 연간 100만상자(700ml, 12본입) 수출하고 있다.

또한 2003년에는 중국 상해에 '상해순보해 국제무역유한공사'를 설립해 중국시장에 보해 술을 수출하고 있으며, 세계 주류전시장이라고 할 수 있는 미국을 비롯해 유럽, 호주 등 세계 20여 개국에 보해 주류를 수출해 연간 500만불 이상의 수출실적을 올리고 있다.

특히 보해는 2004년 복분자주를 국내에 출시하기에 앞서 해외에서의 가능성을 보고 수출을 먼저 시작했고, 복분자주를 한국을 대표하는 명주로 육성하겠다는 목표를 세우고 글로벌 마케팅에 박차를 가하고 있다.

임 회장은 "보해 복분자주, 매취순의 수출 호조로 지난해 과실주·리큐르 수출실적이 총 300만불에 달했다"며 "이는 국내 과실주·리큐르 수출량의 80% 이상으로, 보해는 5년 연속 국내 과실주·리큐르 수출 1위를 차지하는 쾌거를 이룬 셈"이라고 설명했다.

그는 이어 "복분자주 개발 초기 지역 특산물로만 판매되던 복분자주의 해외시장 경쟁력을 확인한 결과 충분한 가능성이 있다는 것을 믿고 글로벌마케팅을 펼쳐왔기 때문에 오늘날 복분자주를 한국을 대표하는 전통주로 만들 수 있었다"고 말했다.

보해는 복분자와 같은 국산 농산물을 구입해 부가가치가 높은 주류를 만들어 수출함으로써 국내 농가에 안정적인 판로제공 및 소득증대에도 도움을 주고 있다. 또한 보해는 지난해 8월부터 일본에 복분자주 수출을 시작하고, 최근 중국에서도 웰빙 열풍으로 복분자주의 인기가 상승하고 있어 수출을 확대하기 위한 노력을 끊임없이 펼치고 있다.

신흥시장인 남미뿐만 아니라 와인의 본고장인 유럽으로 수출을 확대하기 위해 앞으로 해외시장공략에 더욱 박차를 가해 현재 20여개인 수출국을 더욱 늘려 전 세계 어디에서나 우리 술을 맛볼 수 있도록 하겠다는 계획이다.

◇ 올해가 매취순 부활 위한 적기

임 회장은 "과실주는 대개 10년을 주기로 사이클이 생성되는 것 같다"며 "1990년 출시되어 대히트를 쳤던 매취순의 판매량이 2000년대 후반부터 감소하기 시작하다 다시 2010년을 맞았으니 지금이 부활을 위한 적기"라고 말했다.

보해는 지난 2004년부터 미주지역에 수출해 온 '보해 복분자주'의 병과 상표가 동양의 미를 잘 표현해 외국인들에게 좋은 반응을 얻고 있다는 현지 평가에 따라 2007년 미주지역에 시판될 매취순의 패키지를 변경하고 적극적인 마케팅 활동을 통해 해외시장을 공략하고 있다.

미국에 수출되는 매취순은 한국 전통의 곡선미를 추구하고 병 전체를 수축필름으로 처리해 고급스러움을 부각시켰고, 특히 Bohae Plum Wine이라는 이름을 강조하고 아름다운 매화를 상표에 담아 동양의 미를 한껏 살려 매실주가 생소한 외국인들에게 동양 전통와인으로 인식할 수 있도록 한 것이 특징이다.

임 회장은 "최근 미주 한인 30~40대 사이에서 불고 있는 웰빙 열풍과 외국인들이 생선회와 같은 동양 음식에 관심이 점차 높아지고 있다는 점에 착안해 매실주의 해외시장 확대의 가능성을 발견했다"며 "2007년 프랑스 보르도에서 열린 세계 와인박람회 빈엑스포에서 매취순을 테스트 한 결과 현지 와인 전문가들로부터 호평을 받아 해외에서도 충분히 통할 것이라는 결론을 내렸다"고 말했다.

이어 임 회장은 "해외시장에서 보해 복분자주가 동양을 대표하는 고급 레드와인으로 자리매김 했다면, 올해는 매실의 상큼하고 신맛을 담고 있는 매취순이 식사 전 입맛을 돋우는 식전주로 인기를 끌 것으로 전망된다"며 "올해는 중국과 프랑스에 매취순 입성을 목표로 적극적인 마케팅을 펼쳐 또 한 번의 매취순 신화를 이루겠다"고 강조했다.

]]> 조세일보 / 박용식 기자 kj@joseilbo.com 2010-02-17 15:41:25